郎溪县人社局提前超额完成2019年度民生工程目标任务

    截止9月底，郎溪县人社局提前超额完成2019年度3项民生工程目标任务。技工大省技能培训工程，完成企业新录用员工培训2626人，完成率141.9%；技能脱贫培训完成56人，完成率112.0%；新技工系统招生90人，完成率100%。就业创业促进工程，开发公益性岗位300个，完成率100%；开发高校毕业生就业见习岗位280个，完成率100%。城乡居民基本养老保险，累计缴费11.81万人，60周岁以上符合领取待遇人员5.04万人，发放率100%。

  一是健全组织、完善机制。建立“一把手负总责，分管领导具体抓，专人包干负责”的工作机制。及时制定民生工程实施方案，结合人社工作任务，将民生工程任务分解细化至各乡镇（开发区），局及时对各项基础性数据收集、汇总和分析，动态掌握民生工程实施情况，确保各项工作有序推进。

  二是创新举措、优化调度。定期召开“民生工程调度会”，制定印发《技能脱贫培训、企业新录用人员岗前技能培训、新技工系统培养实施办法》等系列文件，进一步加强全县技能培训工作，规范培训流程。以开展“城乡居保质量提升年”活动为契机，动员参保居民选择较高档次缴费，提高全县整体缴费水平。

  三是丰富载体、加大宣传。依托政府工作网站、村级人社服务平台、人社微信公众号等多种新媒体手段，大力宣传县人社局担负的民生工程政策、典型事例和惠民成效，逐步提高群众对民生工程知晓度。结合各类主题宣传日，走进社区（镇、村）、深入企业宣传民生政策法规百余人次，发放宣传材料5万余份。（县人社局办公室）