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疫情防控,宣城人社系统在行动!

作者: 发布时间:2020-02-05 09:58 信息来源:市人社局 访问次数:

    编者按:新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后,宣城人社系统坚决贯彻落实习近平总书记重要指示,以及党中央、国务院和省委省政府、市委市政府关于新型冠状病毒感染的肺炎防控工作部署,把疫情防控作为当前最重要的工作,迅速行动,担当作为,全力应对,积极做好各项防控工作,为打赢疫情防控阻击战积极贡献人社力量。

宣城市人社局
     提高政治站位,全力加强组织领导。严格落实省、市委“三防三查三加强”“三防三清三到”和“四紧盯四到位”具体要求,认真履行春节期间疫情防控值班值守工作,落实领导带班和专人值班制度,连日来,共召开四次专题会议,传达中央和省市部署要求,第一时间成立局疫情防控工作领导小组和疫情防控应急预备队,下设“一办五组”,即领导小组下设综合办公室和公开就业服务组、社会保障组、人事管理组、劳动关系组、纪律监查组,全力做好疫情防控工作。
       转变服务方式,全力推行“不见面”办理。一是着力打造线上春风行动。暂停2020年宣城市“春风行动暨就业援助月”系列现场招聘活动和赴外地招聘活动。通过安徽公共招聘网、“宣城人社”、“宣城就业创业”微信公众号等及时发布更新招聘信息,引导用人单位和求职者开展网上招聘、求职等活动。截止目前发布企业数1287家,招聘职位5938个,招聘岗位40741个,招聘信息在线点击量突破8万人次。局主要负责人召开专题会议调度安徽爱维迈德医疗用品公司紧缺招工问题,多次赴企业协调解决企业用工和岗前培训工作,帮助企业迅速恢复生产,支持全市疫情防控工作。二是推行业务办理“不见面”。梳理疫情防控期间人社业务缓办、延期办、“不见面”办事项,引导群众通过安徽省政务服务网、手机APP、微信工作群等途径办理相关人社业务,。公开人社业务科室服务电话和值班电话、业务办理点详细地址及联系方式,确保网络“不掉线”、服务“不打烊”。三是做好疫情防控宣传“零距离”。通过局网站、“宣城人社”微信公众号、抖音号、手机短信等方式,第一时间传达党中央、国务院、省委省政府、人社部、省人社厅以及市委市政府一系列会议文件精神。发布《就业创业政策清单》《宣城市高校毕业生就业创业服务手册》《宣城市残疾人就业创业政策宣传册》等宣传材料,对广大求职者所关心问题进行详尽解答。
  服务防疫大局,全力提供人社政策保障。积极响应人社部、省人社厅和市委、市政府各项决策部署,全力做好疫情期间人社政策支持先后印发《关于加强返乡农民工疫情防控和就业工作的通知》、《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间社会保险经办工作的通知》、《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动人事争议处理工作的通知》、《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》等11个文件。全力做好疫情防控期间的就业服务、社会保障、人事管理、劳动关系、工伤认定等工作。
  强化防范措施,全力做好系统保障。一是强化内部排查,及时了解干部职工身体健康状况,全面摸底排查本单位干部职工出行和在宣情况。二是提高防范意识,通过局网站、公众号、微信工作群向全局干部职工发出《关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控的倡议书》,及时推送疫情防控知识指南。三是健全后勤保障,积极采购口罩、消毒水等疫情防控物品,保证人社系统办公场所清洁及工作人员防护安全。

宣州区人社局
  迅速进行安排部署。成立区人社局疫情防控工作领导小组,召开党委扩大会议,部署本局疫情防控工作。通过局机关微信工作群等媒介推送最新疫情通报、防控知识和倡议书等。
  制定各项防控措施。各乡镇(街道)人社所长积极配合当地政府摸清返乡回乡农民工底数,尤其是来自湖北特别是武汉的返乡农民工数量;利用“人社所长”微信群转发人社部致农民工的倡议书;暂停各类大型招聘、技能培训活动,通过安徽公共招聘网等开展线上招聘,并通过电话、微信群等告知相关企业,利用宣城论坛、“宣州就业创业”微信公众号等线上方式宣传岗位信息。
  落实各项人社政策。重点落实好疫情防治和救治工作中工伤认定相关工作,加强对受疫情影响企业的劳动用工引导,切实落实好各项惠企稳岗的政策。
  联系街道督促指导。联系、指导和帮助西林、济川两街道和宝城社区开展疫情防控工作。派驻人员进驻社区,协助社区开展防控。

郎溪县人社局
  强化组织领导。及时召开局党组会,专题研究局疫情防控相关工作,成立局新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,保证责任到人,工作到位。
  落实工作责任。健全落实包保工作机制,制定《县人社局疫情防控社区包保工作安排表》,到社区督促和协助社区做好疫情防控工作。积极发放和张贴“倡议书”、“一封信”等宣传单页,引导群众规范防控行为。配合公安、交运、卫健等部门,参与全县入境卡口执勤工作,对外来车辆进行劝返。
  完善工作举措。积极落实疫情防控工作人员工伤保险政策和临时工作补助。及时暂停春节期间4场户外招聘会,依托安徽公共招聘网、郎溪在线、郎溪人社公众号举办网络招聘会,引导各类求职人员参加网络应聘。实行一天一报制度,动态掌握外出务工返乡人员情况,特别是武汉地区务工返乡人员情况。
  健全后勤保障。及时采购卫生防护用品,并通过微信群等方式向干部职工推送防控知识指南,保障干部职工自身健康安全。
    
广德市人社局
       思想重视到位。召开党组会议,成立疫情防控工作领导小组,强化应急管理,严格落实值班值守和重大事项日报告制度。
    行动落实到位。印发《关于广德市2020年“春风行动”暨新春大型招聘会延迟的公告》,积极推送关于加强返乡农民工疫情防控和就业工作的倡议书,全力打造线上“春风行动”招聘会,加强对技工院校、培训机构防控工作的监督检查力度,联合经开区管委会对年后复工企业进行监督指导。    
  作用发挥到位。组织党员志愿者队伍积极宣传疫情防控有关政策要求,带头摸排近期从湖北尤其是武汉来广返广人员及其密切接触人员,带头增强防控意识,带头抵制谣言散布和不实信息,带头坚守岗位,带头不走亲串户,带头不举办、不参加宴席聚会。
  爱心凝聚到位。积极动员招商引资企业奉献爱心,承担社会责任。目前,该局2017年招商引资企业湖北祥源新材料股份有限公司向汉川市慈善总会捐助人民币100万元。

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